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Formation : quelle rémunération pour un président de SAS/SASU ?

Émilie Fatkic
Émilie Fatkic
Expert-comptable
4 min.

💡 Depuis 2020, le RSI est intégré au régime général de la Sécurité sociale, et devient la Sécurité sociale des indépendants !

Aujourd'hui, on ne parle plus de RSI car elle a été dissoute en 2018. Depuis 2020, la Sécurité sociale pour les indépendants est intégrée au sein du régime général de la Sécurité sociale. Pas de souci : le changement est automatique ! Vous n'avez donc aucune démarche à faire de votre côté.

DANS CET ARTICLE

Choisir la rémunération du président en SAS ou SASU, ça peut être compliqué si vous n'êtes pas encore certain de votre chiffre d'affaires, ou même avant la création de votre entreprise, alors que vous êtes concentré sur les démarches administratives. C'est pourtant un facteur déterminant pour calculer vos cotisations sociales, votre imposition, et au final, combien vous allez gagner, chaque mois, ou à la fin de l'exercice. Voyons pourquoi se former sur la rémunération de président de SAS/SASU est essentiel.

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Vous voulez en savoir plus sur votre rémunération ?

Le statut du président de SAS/SASU

En tant que mandataire social, tout président de SASU ou SAS est un assimilé salarié. Même sans contrat de travail, vous pouvez bénéficier du régime de la sécurité sociale. Cela signifie aussi que vous pouvez vous verser un salaire, avec un bulletin de salaire associé. Mais se rémunérer en salaires, c'est aussi des charges sociales supplémentaires, sans compter que cela ne vous offre pas le même filet de sécurité qu'un véritable salarié : vous ne cotisez pas pour le chômage. 

Comment est rémunéré le président d'une SAS/SASU ?

C'est simple, le président de SAS ou SASU peut se rémunérer en salaires, en primes ou en dividendes. Les salaires vous soumettent à des charges sociales mais offrent une protection sociale. Les primes sont similaires aux salaires (impliquant une fiche de paie) et doivent aussi être décidées en assemblée générale. Enfin les dividendes permettent de recevoir un bonus basé sur le bénéfice à la fin de l'exercice, mais demandent un calcul quelquefois complexe, sans déductibilité sur les résultats puisqu'elles sont calculées à postériori. 

Le poids des cotisations sociales en SASU et SAS

En tant que président de SAS et SASU, les charges sociales sont conséquentes, si vous souhaitez vous verser un salaire. Comptez environ 80% de charges sociales, à ajouter au salaire net que vous visez. Il faut donc réaliser un calcul un peu complexe pour savoir si, vis à vis de votre projection de chiffre d'affaires, votre rémunération est raisonnable ou va plomber votre trésorerie. 

Être non rémunéré en SAS ou SASU

En SAS ou SASU, ne pas se rémunérer avec un salaire a un avantage : vous ne payez pas de charges sociales. Attention, ça veut aussi dire pas de protection sociale. Mais alors, comment récupérer une partie de vos bénéfices ? C'est là que les dividendes interviennent, à la fin de l'exercice. Attention, les dividendes pour un président de SAS et SASU ne sont pas considérés comme des charges, et ne vont donc pas être déductibles pour réduire votre imposition. 

Pourquoi faire une formation sur la rémunération en SAS ou SASU ?

Trouver le bon équilibre entre salaire et dividendes, le bon montant de rémunération du président de SAS ou SASU, cela demande du temps... ou de l'expertise ! La formation des présidents de SAS et SASU en rémunération à la Dougs Academy vous donne les clés, les bons outils, pour faire le calcul parfait. Des vidéos et textes clairs, concis, avec des cas concrets pour illustrer les bonnes (et mauvaises) pratiques pour se rémunérer en début d'activité mais aussi lorsque l'entreprise génère un plus grand bénéfice.

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Checklist

Quand faire une formation sur la rémunération du président de SAS/SASU ?

Les formations professionnelles, c'est souvent plusieurs semaines à se déplacer dans des locaux, devoir réserver des créneaux et se déplacer : un cauchemar pour un président de SAS/SASU, toujours très occupé. Avec la Dougs Academy, votre formation c'est quand vous voulez, où vous voulez. Sur votre smartphone, votre pc portable, votre tablette, vous avez accès à votre formation sans restriction, et vous pouvez passer votre test quand vous voulez ! 

Moins de stress, pas de déplacements inutiles, et une formation que vous pouvez commencer, et reprendre à la pause déjeuner, le soir, en week-end ou même en vacances : la Dougs Academy, vous simplifie la vie. 

Accédez à des formations éligibles au crédit d’impôt formation

Combien coûte une formation pour président de SAS/SASU ? 

Les formations professionnelles sont une véritable jungle des prix, avec des organismes qui peuvent vous demander plus de 1000€ pour quelques jours de classe et un examen. A la Dougs Academy, notre prix est clair et accessible : 250€. Ce n'est pas le prix d'une seule formation mais de l'accès à toutes les formations ! Vous avez bien lu : la Dougs Academy, c'est un seul forfait à payer, et vous pouvez ensuite vous former non seulement sur la rémunération de président de SAS/SASU, mais aussi le patrimoine, la fiscalité, l'e-commerce... 

Mais les bonnes nouvelles ne s'arrêtent pas là. La formation chez la Dougs Academy pour les présidents de SAS/SASU vous ouvre le droit au crédit d'impôt formation du dirigeant, qui peut s'élever jusqu'à 901€ si vous suivez 40h de formation. Le résultat ? Vous pouvez déduire le montant de votre formation à la Dougs Academy de vos impôts à la fin de l'exercice. Vous n'avez pas utilisé le montant du crédit d'impôt en entier ? L'administration vous rembourse la différence : oui, en vous formant, vous pouvez même gagner de l'argent. 

Envie d'en savoir plus ? Consultez le catalogue de formations de la Dougs Academy pour voir comment améliorer la gestion de votre comptabilité d'entreprise. 

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Émilie Fatkic
Émilie Fatkic
Expert-comptable

Entre deux sessions de conseil client, supervision de bilans comptables, management et formation de ses équipes, elle s’adonne à sa passion : la rédaction de contenus. Elle met sa plume et son expertise au service de sujets de fond sur la création d’entreprise et la comptabilité.

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