Comment ouvrir un salon de coiffure en franchise ?

Qu’est-ce qu’un salon de coiffure franchisé et comment ça fonctionne ?

Définition d’un salon de coiffure franchisé

Un salon de coiffure franchisé est un établissement qui fonctionne sous la bannière d’une marque existante, appelée franchiseur.

Différence entre un salon indépendant et un salon franchisé

Un salon indépendant permet au gérant de tout choisir librement, des produits aux services en passant par les tarifs. Cependant, il doit construire sa notoriété et attirer ses clients seul, ce qui peut être long et difficile face à la concurrence.

En franchise, le salon bénéficie d’un concept déjà testé et d’une marque connue, ce qui aide à attirer des clients dès l’ouverture. En contrepartie, le franchisé doit suivre les règles de l’enseigne, utiliser les produits imposés, et verser un droit d’entrée ainsi qu’une redevance.

Pourquoi choisir la franchise pour ouvrir un salon de coiffure ?

Les principaux avantages d’un salon franchisé (formation, notoriété, accompagnement…)

Les franchises de coiffure permettent de démarrer une activité avec plusieurs atouts :

• un business plan structuré qui facilite l’obtention de financements ;
• des économies sur les achats grâce à la force du groupe, réduisant ainsi les coûts d’exploitation ;
• un accès facilité à des fournisseurs de grandes marques pour les produits capillaires et les équipements ;
• l’attrait d’une enseigne connue, qui rassure et attire la clientèle dès l’ouverture ;
• la protection d’une exclusivité d’implantation, limitant la concurrence directe dans la zone définie.

Les inconvénients d’une franchise par rapport à un salon indépendant

Le franchisé doit respecter les règles du contrat de franchise, ce qui limite fortement sa liberté d’action, notamment sur la tarification et l’image de marque.

• Frais initiaux élevés : les droits d’entrée et redevances impactent la rentabilité.
• Engagement long terme : les contrats de franchise coiffure sont généralement signés pour une durée de 5 à 10 ans, limitant la flexibilité des entrepreneurs. 

Est-ce qu'il y a des diplômes requises pour ouvrir un salon de coiffure en franchise ?

Pour ouvrir un salon de coiffure en franchise, il est généralement requis de détenir l'un des diplômes suivants :

• Brevet Professionnel (BP) Coiffure : ce diplôme, accessible après un CAP Coiffure, se prépare en deux ans et est indispensable pour gérer ou créer un salon de coiffure.
• Brevet de Maîtrise (BM) Coiffure : ce diplôme supérieur atteste d'une haute qualification professionnelle et permet également l'ouverture d'un salon.
• Diplôme inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) : tout autre diplôme équivalent ou supérieur, en rapport avec la coiffure, inscrit au RNCP, est également reconnu pour l'ouverture d'un salon.

Comment ouvrir un salon de coiffure en franchise ?

Ouvrir un salon de coiffure en franchise est un projet ambitieux qui nécessite une préparation rigoureuse. Voici les étapes clés à suivre pour mener à bien ce projet :

Étape 1 : Étude de marché et choix de l’enseigne

Avant de se lancer, il est essentiel de réaliser une étude de marché pour évaluer la demande locale et analyser la concurrence. Cette analyse permet de déterminer le positionnement idéal du futur salon et d’identifier les opportunités disponibles.

Comment choisir la franchise la plus adaptée à son projet ?

Le choix de la franchise salon de coiffure est aussi une étape clé. Celui-ci va dépendre de plusieurs facteurs.

• Le budget et l’investissement initial : chaque enseigne impose un droit d’entrée et des redevances, qui varient selon la notoriété et les services proposés.
• Le positionnement de la marque : certaines franchises ciblent une clientèle haut de gamme, d’autres se positionnent sur des services accessibles, spécialisés dans le bio ou exclusivement destinés à une certaine catégorie de personnes.
• Les conditions du contrat : la durée d’engagement, les redevances et les obligations du franchisé sont des éléments à analyser avant de s’engager.
• L’accompagnement et la formation : certaines enseignes offrent un suivi plus structuré avec des formations régulières et un support marketing important.

Étape 2 : Remise du Document d’Information Précontractuel (DIP)

Le franchiseur doit remettre au futur franchisé le Document d'Information Précontractuel (DIP) contenant des informations obligatoires telles que : 

• l’identité du franchiseur et la présentation de son entreprise ;
• les résultats financiers et les performances du réseau ;
• une analyse du marché et du positionnement de la franchise ;
• les clauses du contrat : durée, conditions de renouvellement et de résiliation, montant et nature des investissements requis, éventuelle exclusivité territoriale.

Le DIP peut servir de base à des négociations, mais n'engage aucunement le franchisé à conclure le contrat définitif. Il doit être remis au plus tard 20 jours avant la signature de ce dernier.

Élaboration du business plan

Un business plan bien construit doit inclure :

• L’étude de marché : analyse de l’emplacement, des besoins de la clientèle locale et de la concurrence ;
• Les informations sur le franchiseur : conditions d’entrée, accompagnement proposé, obligations du franchisé ;
• Le compte de résultat prévisionnel : projection des revenus et des charges pour anticiper la rentabilité du salon ;
• Le bilan prévisionnel : estimation des investissements nécessaires (achat de matériel, aménagement du local) et analyse de la capacité de remboursement.

Étape 3 : Trouver un emplacement adéquat

L’emplacement du salon est un facteur déterminant pour assurer son succès. Un local en centre-ville offre une meilleure visibilité et un flux de clients plus important, mais son coût est plus élevé. À l’inverse, un salon en périphérie nécessite un investissement moins important, mais peut être plus difficile à rentabiliser en raison d’une fréquentation plus faible.

Étape 4 : Signature du contrat et démarches administratives

Une fois l’emplacement défini, il est nécessaire de formaliser l’engagement avec l’enseigne en signant le contrat de franchise. Ce document définit les obligations du franchisé et du franchiseur, la durée du contrat et les conditions de résiliation.

Il faut également choisir la forme juridique la plus adaptée (SARL, SAS, EURL, etc.), en tenant compte des implications fiscales et sociales.

Les démarches administratives incluent :

• l’immatriculation de l’entreprise auprès des organismes compétents (Chambre de Métiers et de l’Artisanat, CFE) ;
• l’obtention des licences et autorisations nécessaires ;
• La souscription aux assurances obligatoires (responsabilité civile professionnelle, multirisque, etc.).

Étape 5 : Aménagement du salon et recrutement

L’étape suivante consiste à aménager l’espace en fonction des standards de l’enseigne :

• installation du mobilier et des équipements ;
• respect du concept et de l’image de marque ;
• mise en conformité avec les normes de sécurité et d’accessibilité.

Le recrutement du personnel est également une phase importante. Il est essentiel de sélectionner des coiffeurs qualifiés et d’organiser des sessions de formation pour garantir une prestation conforme aux attentes de la franchise.

Étape 6 : Formation et lancement de l’activité

Avant l’ouverture, le franchiseur propose souvent une formation initiale pour transmettre son savoir-faire et ses méthodes de gestion. Ces formations couvrent aussi bien les aspects techniques que commerciaux.

Pour maximiser la visibilité du salon dès son ouverture, une campagne de communication est essentielle :

• publicité locale et digitale ;
• offres promotionnelles de lancement,
• partenariats avec des commerçants locaux.

Quelles sont les différentes catégories de franchises en coiffure ?

Les franchises spécialisées pour hommes

Le marché de la coiffure masculine est en plein essor, notamment avec l’essor des barbiers et salons pour hommes qui proposent des services adaptés comme la taille de barbe et les soins capillaires masculins. Des enseignes comme Barber Men, Shampoo Expert et Big Moustache se spécialisent dans ce segment et attirent une clientèle fidèle recherchant des prestations modernes et tendances.

Les franchises de salons de coiffure bio

Avec la montée en puissance des produits naturels et des soins écoresponsables, plusieurs enseignes ont développé des concepts axés sur la coiffure bio. Biocoiff' et Coiffure Naturelle figurent parmi les références en proposant des produits sans parabènes, sans sulfates et respectueux de l’environnement. Ces franchises répondent à une demande croissante de consommateurs soucieux de leur santé et de l’impact écologique.

Les franchises low-cost : opportunité ou risque ?

Les franchises de coiffure low-cost, comme Tchip Coiffure et Coiff & Co, offrent des services à prix réduits en misant sur un volume élevé de clients. L’avantage principal réside dans l’accessibilité des tarifs, attirant ainsi un large public. Toutefois, le modèle économique repose sur un roulement rapide de clients, ce qui impose une organisation rigoureuse et une gestion efficace des équipes pour assurer la rentabilité.

Quelles sont les 3 plus grosses franchises de coiffure en France ?

Le marché de la franchise salon de coiffure est dominé par des marques puissantes et reconnues, offrant des services variés à des segments de clientèle spécifiques. Trois enseignes se distinguent particulièrement en France grâce à leur réputation, leur modèle économique efficace et leur présence sur le territoire : Franck Provost, Jean Louis David et Dessange.

Franck Provost

Présente à l’international, la franchise Franck Provost est une référence mondiale dans le domaine de la coiffure. Elle propose des prestations variées pour hommes et femmes, allant de la coupe aux colorations, en passant par des soins capillaires adaptés à chaque type de cheveux.

Dessange

Spécialisée dans la coiffure haut de gamme, Dessange est un groupe reconnu pour son prestige et son savoir-faire. Bien que son réseau soit moins étendu que celui de Franck Provost, la marque reste une référence incontournable dans l’univers du luxe et de l’élégance capillaire.

Jean-Louis David

Parmi les plus grandes franchises de coiffure en France, Jean-Louis David se distingue par son expertise et son approche tendance. L’enseigne propose une large gamme de coupes, de colorations et de styles, en phase avec les dernières modes capillaires, attirant ainsi une clientèle soucieuse d’innovation et de modernité.

Quel budget pour ouvrir une franchise salon de coiffure ?

Frais d’entrée et investissements nécessaires

Les dépenses essentielles à prévoir pour l’ouverture d’une franchise salon de coiffure incluent :

• les droits d’entrée, qui varient entre 8 000 € et 30 000 € selon la franchise choisie ;
• le coût de la location ou de l'achat du local ;
• l’aménagement, la décoration et d’éventuels travaux de mise aux normes ;
• l’acquisition du matériel nécessaire ;
• la rémunération du personnel ;
• les redevances versées au franchiseur et les éventuels investissements imposés par le contrat de franchise ;
• les charges courantes telles que l’eau et l’électricité.

Le budget global pour un salon franchisé peut nécessiter un investissement pouvant atteindre 100 000 €.

Est-ce rentable d'ouvrir un salon de coiffure ?

Le marché de la coiffure est stable et dynamique, mais la rentabilité dépend de :

• l’enseigne choisie ;
• l’emplacement (centre-ville, espaces de transit) ;
• du volume de clients et de la fidélisation.

Que contient un contrat de franchise pour un salon de coiffure ?

Décrypter le Document d’Information Précontractuel (DIP)

Avant de signer un contrat de franchise, le franchiseur doit fournir un Document d’Information Précontractuel (DIP), un document clé qui détaille toutes les conditions et obligations liées à l’exploitation du salon sous la marque de la franchise. Ce document permet au futur franchisé d’évaluer les coûts, la rentabilité attendue, les conditions du contrat et les responsabilités de chaque partie.

Quelles sont les clauses importantes du contrat de franchise ?

Le contrat de franchise comprend plusieurs clauses essentielles :

• la durée du contrat : généralement entre 5 et 10 ans, avec possibilité de renouvellement ;
• les obligations financières : droits d’entrée, redevances, contributions marketing ;
• les conditions d’exploitation : respect des standards de l’enseigne, formations obligatoires ;
• les clauses de résiliation : modalités de rupture anticipée du contrat ;
• les clauses de non-concurrence : restrictions après la fin du contrat pour éviter l’exploitation du savoir-faire acquis chez un concurrent.

Droits et obligations du franchisé

En signant un contrat de franchise, le franchisé s’engage à :

• respecter les standards de la marque ;
• participer aux formations continues proposées par le franchiseur ;
• verser les redevances et droits d’entrée prévus dans le contrat ;
• appliquer les stratégies marketing définies par la franchise ;
• maintenir un niveau de qualité conforme aux attentes du réseau.

FAQ "Ouvrir un salon de coiffure en franchise"